Coaching und Corporate Learning mit Frank Pyko
Einzelne Coachingsessions von 1 - 1,5 Stunden sind als Videocall (TEAMS, Zoom) über den Online-Kalender buchbar. Eine vorherige Absprache ist nicht erforderlich. 20 Min. der ersten Session dienen dem Kennenlernen, der Abstimmung von Erwartungen, Arbeitsweise und Honorar. Wenn das passend ist, wird direkt gestartet.
Das Format ist sinnvoll:
um aktuelle Fragestellungen zu beantworten und Lösungsschritte zu finden,
wenn eine hohe zeitliche Unabhängigkeit gewünscht ist, bei gleichzeitiger Kontinuität mit einem Coach.
Gecheckt werden will, ob Coaching für die eigenen Belange ein stimmiger Ansatz ist.
DER COACHINGTAG ist ein ganztägiges 1-zu-1-Coaching in Präsenz, an einem Ort Ihrer Wahl. Er startet mit einer offenen Agenda und einem Spaziergang. Er endet mit ausgearbeiteten Lösungen und einem sofort umsetzbaren Plan für die gewählten Themen – wie Persönliches, Zusammenarbeit, Strategie, Märkte. Von dem Tag profitieren Konzernvorstände genauso wie Teamleiter, weil er radikal individuell ist. Das Format ist sinnvoll:
um eine unterbrechungsfreie produktive Quality-Time zu erleben, bei der Themenkomplexe abschließend gelöst und neue Energien gewonnen werden,
um in einer überfordernden Situation Abstand und Übersicht zu gewinnen, eigene Emotionen und Haltungen zu klären, um mit Klarheit und Sicherheit vorgehen zu können,
um für ein größeres „Projekt“ unterbrechungsfrei ein direkt umsetzbares Konzept zu entwickeln, oder
mit dem Wissen darum, wie wertvoll eine Auszeit zum Innehalten und Neuausrichten ist, sich regelmäßig einen Coachingtag zu gönnen.
Jedes One-Day-Coaching folgt seinen eigenem Rhythmus. Ein bewährter Aufbau ist:
Spaziergang "Tour d' Horizont"
Themen sammeln, Zusammenhänge erkennen, priorisieren, Vorgehen abstimmen
Thema1: verstehen -> lösen -> anwenden, Thema 2 ... usw.
Check up der Umsetzung
Reflexion und die Form der Nachbetreuung bestimmen
Mit einem Coaching-Package erhalten Sie eine fortlaufende Begleitung und Unterstützung in time zu persönlichen Themen, wie die Arbeit betreffend. Ein Coaching-Package gewährleistet eine kontinuierliche Reflexionsmöglichkeit und Enltlastung. Die im Coaching entwickelten Lösungen sind praxisgerecht und direkt umsetzbar - somit findet ein fortlaufendes Lernen aus dem Arbeitskontext statt - ohne Workshops besuchen zu müssen.
Ein Coaching-Package kann für 3 bis 12 Monate vereinbart werden und beinhaltet die durchgehende Betreuung durch den Coach mit typischerweise 2 x 45 Min. im Monat.